2022年7月17日下午，東莞立新塑 膠公司召開了年中總結大會，議程主要重點為年中工作報告及下半年工作計劃、員工幸福主題探討、優(yōu)秀課題發(fā)表、表彰空巴晚宴。

   時光飛逝，歲月如梭，轉眼2022年已經(jīng)過半，回看走來的六個月，我們走的每一步都是那么鏗鏘有力，走得那么果斷堅決……大會在我們四位主持人有能量的語言中正式開始！

許總在會議上進行了上半年度總結：

對我們上半年的付出成果給予了肯定，同時也讓我們清晰地知道離目標還有很大距離，向我們傳遞了市場的溫度，讓大家知道，我們唯有全員營銷，做到銷售最大化、經(jīng)費最小化、工時最短化，才能為了實現(xiàn)全員物心雙幸福而達成高目標。所以，我們全員都可以用我們的產(chǎn)品、用我們的服務向客戶去創(chuàng)造愛、分享愛、傳播愛；必須持續(xù)的提升心性，堅定的落地員工幸福。

員工幸福一直是我們公司的使命，每一次的重要會議，都離不開幸福員工的話題，接下來，根據(jù)第二季度的幸福指數(shù)得分，全員圍繞員工幸福這個主題以部門為單位展開了探討，大家全員參與，踴躍發(fā)言。

半年，我們在挑戰(zhàn)高目標中，涌現(xiàn)了一批優(yōu)秀的課題團隊，此次大會也邀請了三個代表進行優(yōu)秀課題的發(fā)表：分別是工模部陳凱分享的提升模具行位段差一次性通過率課題、成本中心魏敏周分享的工模銑刀采購成本下降課題、倉儲課孫娟娟分享的標簽成本下降課題 。

半天的總結&計劃結束了，等到了激動人心的表彰空巴晚宴時間：

本次大會表彰了6月份評優(yōu)獎項、第二季度評優(yōu)獎項、半年度評優(yōu)獎項，總合計119個獎項，其中表彰91位優(yōu)秀個人，28個優(yōu)秀團隊，獎項多多，現(xiàn)場氛圍非常熱烈，上臺領獎的家人感受到了這種被肯定的幸福感，未拿到獎的家人也狀態(tài)滿滿，期待下一次的表彰有優(yōu)秀的成績輸出，也有機會上臺，被看見和被認可！

2022年年中大會圓滿結束！接下來，我們必須成為漩渦的中心，勇敢的挑戰(zhàn)高目標，輸出崗位價值，對自己的工作結果負責，解決一個又一個的難題，做難而正確的事！為真正實現(xiàn)全員幸福企業(yè)而努力奮斗 ！